News – Was gibt es Neues?
Geschäftsführung
Unsere Geschäftsführerin, Frau Kerstin Einecke, macht bis Ende Juni ein Sabbathalbjahr. In dieser Zeit wird sie vertreten durch Frau Elsa Bahnmüller. Ab Juli ist Frau Einecke wieder bei uns.
VbFF ist Sieger des Wettbewerbs
„Weiterbildung Innovativ 2011“
Mit unserer Maßnahme „Netzwerk Wiedereinstieg, Neue Wege – Neue Pläne“ Beratung und Unterstützung für Frauen mit Kindern beim Wiedereinstieg ins Berufsleben nach einer familienbedingten Erwerbsunterbrechung haben wir den ersten Preis des Wettbewerbs gewonnen. Nähere Informationen finden Sie hier.
Die beruflichen Potentiale von Müttern bieten eine Lösung gegen den
Fachkräftemangel in Deutschland
In der Sendung Defacto des Hessischen Rundfunks vom 8.Oktober äußert sich Elsa Bahnmüller, Projektleiterin im VbFF, zu den beruflichen Potentialen von Müttern, und wie diese von der Gesellschaft besser genutzt werden können.
Den Beitrag finden Sie hier unter "Fachkräftemangel"
Der VbFF e.V. wird von der Phineo-Stiftung
ausgezeichnet und für Sponsoren empfohlen
9.9.2011; Der VbFF bereitet auf bemerkenswerte Weise Migrantinnen und junge Mütter auf einen erfolgreichen Einstieg in den Beruf vor. Das ist das Ergebnis der mehrstufigen Analyse von Phineo, dem unabhängigen Analysehaus für den gemeinnützigen Bereich.
„Sowohl der Handlungsansatz als auch die Organisationsstrukturen des VBFF sind bemerkenswert und versprechen eine hohe Wirkung. Der Frankfurter Organisation gelingt es erfolgreich, jungen Menschen berufliche Zukunftsperspektiven zu schaffen.“ fasst Bettina Kurz, Analystin bei Phineo, ihre Einschätzung der Organisation und der Projekte "Ausbildung für junge Migrantinnen" und "Teilzeitausbildung für junge Mütter" zusammen. Phineo hatte insgesamt 97 Organisationen in einem mehrstufigen Verfahren auf deren Wirkungspotenzial analysiert. Für den VbFF wie für 17 weitere Projekte bundesweit gilt: „Hier entsteht bemerkenswerte gesellschaftliche Wirkung“.
Phineo gibt Stiftern, Spendern und sozial engagierten Unternehmen Orientierung bei der Suche nach Themenfeldern und konkreten Projekten für ihr wirkungsvolles soziales Engagement. Wer sich von der Qualität der Organisation und ihrer Projekte überzeugen lässt, kann gleich aktiv werden und über die Phineo-Website direkt an die Projekte "Ausbildung für junge Migrantinnen" und "Teilzeitausbildung für junge Mütter" spenden.
Mütter beenden ihre Ausbildung in Teilzeit:
Erfolgreiche Abschlussprüfung in verschiedenen Berufen
17 Frauen mit kleinen Kindern haben es dieses Jahr wieder geschafft!
Nach drei Jahren Berufsausbildung auf Teilzeitbasis bestanden sie im Sommer 2011 ihre Abschlussprüfungen. Seit nunmehr 13 Jahren bieten wir Müttern ein Ausbildungsmodell auf Teilzeitbasis an. Der Abschluss wird in der regulären Lehrzeit von drei Jahren aber mit reduzierter täglicher Ausbildungszeit von sechs Stunden pro Tag erworben, so dass die Arbeitszeiten mit den täglichen Öffnungszeiten der Kinderbetreuungseinrichtungen vereinbar sind. Auf diese Weise können die Mütter Familie und Ausbildung zusammen bewältigen.
9 Mütter wurden über den Verein in Kooperation mit Betrieben (Lernortverbund) zur Bürokauffrau ausgebildet. Die anderen 8 Frauen absolvierten ihre Ausbildung in Betrieben auf dem freien Markt in folgenden Ausbildungsberufen: Kauffrau für Groß- und Außenhandel, Kauffrau für Bürokommunikation, Friseurin, Gebäudereinigerin, Medizinische und Zahnmedizinische Fachangestellte, Rechtsanwaltsfachangestellte. 3 Frauen haben die Prüfung sogar vorgezogen und die Ausbildung bereits nach 2,5 Jahren erfolgreich abschließen können. Alle Frauen haben die Prüfung im ersten Anlauf geschafft.
Von den 17 Frauen haben 12 eine Anstellung in ihrem erlernten Beruf auf dem 1. Arbeitsmarkt, 2 machen sich gerade selbstständig und 3 sind derzeit noch arbeitssuchend gemeldet.
Der Verein zur beruflichen Förderung begleitet diese Ausbildung: Die Frauen bekommen zusätzlichen Unterricht, werden intensiv auf die Prüfung vorbereitet und haben im Verein eine Ansprechpartnerin bei Problemen.
Unsere erfolgreichen Projekte gehen weiter, denn im Sommer konnten über uns wieder 14 junge Mütter mit ihrer Ausbildung in verschiedenen Betrieben auf dem freien Markt und 12 Mütter eine Ausbildung im Lernortverbund beginnen.
NeW Netzwerk Wiedereinstieg verlängert
- positive Ergebnisse der Evaluation für 2010 -
Aufgrund seiner guten Erfolgsbilanz wird das Hessische Landesprogramm NeW Netzwerk Wiedereinstieg bis Dezember 2012 verlängert. Die aktuellen Ergebnisse der Evaluation für 2010 stellte Dörthe Jung Unternehmensberatung, Frankfurt, im März 2011 bei einem Treffen der beteiligten Träger und Förderer vor.
AZWV-Zertifizierung für unseren Prüfungsvorbereitungskurs
Unser Vorbereitungskurs auf die Externenprüfung für Rechtsanwaltsfachangestellte sowie Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte (Kursdauer 6 Monate / berufsbegleitend) ist nach AZWV zugelassen worden. Die Prüfung des Kurses erfolgte in Bezug auf die Kursinhalte, die Arbeitsmarktrelevanz, die Kosten für die Teilnehmerinnen und der allgemeinen Lehrgangsausstattung.
Die Arbeitsagentur am Wohnort der Kundin entscheidet nach einem Beratungsgespräch, ob eine Förderung mittels Bildungsgutschein möglich ist.
Liegen die persönlichen Fördervoraussetzungen vor, wird ein Bildungsgutschein an die Kundin ausgehändigt. Der Bildungsgutschein berechtigt zur Kursteilnahme und sichert die Kostenübernahme für den zertifizierten Kurs durch die Arbeitsagentur.
Die Überprüfung unseres Qualitätsmanagementsystems
war wieder erfolgreich!
Konsequente Qualitätsorientierung ist uns wichtig. Deshalb sind wir gleich mehrfach zertifiziert. Am 01.04.2011 haben wir erneut, nach erfolgreicher Überprüfung durch die Zertifizierungsgesellschaft ZDH-Zert GmbH, das Qualitätszertifikat nach der international anerkannten Qualitätsnorm DIN ISO 9001/2008 verliehen bekommen.
Parallel haben wir auch die Trägerzulassung nach AZWV erhalten. Die Zulassung als Bildungsträger nach AZWV ist Voraussetzung für die Durchführung von beruflichen Bildungsmaßnahmen im Auftrag der Agentur für Arbeit bzw. der Jobcenter.
Einweihungsfest der neuen Räume
Am Montag den 14. März 2011 haben wir unsere neuen Räumlichkeiten in der Walter-Kolb-Straße mit eine Fest eingeweiht. Als Ehrengast hat Frau Bürgermeisterin Ebeling die Einweihungsrede gehalten.
Im Bild sehen Sie unser Vorstandsmitglied Frau Bahnmüller, Bürgermeisterin Ebeling und unsere Geschäftsführerin Frau Einecke (von links nach rechts).
Verein erhält Auszeichung durch die Phineo-Stiftung
Unser Projekt "Ausbildung für junge Migrantinnen" wurde im Rahmen des Phineo-Themenreports "Brücken bauen! Integration junger Migranten durch Bildung" für seine "besonders wirkungsvolle Arbeit" ausgezeichnet. In einem feierlichen Festakt übergab die Staatsministerin Maria Böhmer die Auszeichnungsurkunde am 15.03.2011 in Berlin.
Im Bild: Staatsministerin M. Böhmer (links) und B. Walzok (Projektleiterin)
Presseinformation der Phineo-Stiftung
Nein zu Gewalt an Frauen
Der Verein zur beruflichen Förderung von Frauen e.V. hat in der Woche ab dem 25. November – dem Tag gegen Gewalt an Frauen – zwei Fahnen aus Fenstern in der Taunusstraße gehängt, um auf die Situation der Frauen aufmerksam zu machen, die von häuslicher Gewalt, Genitalverstümmelung, Zwangsheirat, Frauenhandel oder anderen Frauenrechtsverletzungen betroffen oder bedroht sind.
Die Fahnen wurden entworfen von dem Verein TERRE DES FEMMES, der sich seit 1981 für Menschenrechte von Frauen und Mädchen engagiert.
Informationen Vorbereitungskurs auf die Ausbildung zur Altenpflege
Die Vorbereitungsmaßnahme richtet sich an Frauen, die eine Ausbildung zur Altenpflegehelferin / Altenpflegefachkraft beginnen möchten.
Unser Angebot umfasst folgende Schwerpunkte und wird jeweils individuell auf den Bedarf der Teilnehmerinnen zugeschnitten.
Qualifizierung
- Sprachförderung: Es wird Deutschunterricht angeboten.
- Erwerb von Lernkompetenz für die Ausbildung: Lesen von Fachtexten, Erstellen und Präsentieren von Referaten, sich selbst organisieren können …
- Kennenlernen des Berufsbildes
- Einführung in ausbildungsrelevante Inhalte: Grundlagen pflegerischen Handelns in der Altenpflege
Bewerbungsberatung
- Unterstützung bei der Suche eines Praktikumsplatzes zum Kennenlernen des Berufsfeldes
- Unterstützung bei der Suche eines praktischen und / oder schulischen Ausbildungsplatzes
- Bewerbungstraining: Wie bewerbe ich mich richtig?
Individuelle Beratung und Unterstützung
- bei Problemen, die eine erfolgreiche Aufnahme eines Ausbildungsverhältnisses erschweren oder verhindern können.
Ein laufender Ein- sowie Ausstieg ist möglich.
Der Vorbereitungskurs ist kostenlos
Bei Interesse nehmen Sie bitte Kontakt mit Frau Martha Fujimura auf.
Telefon: 069 / 795099 - 38
m.fujimura[at]vbff-ffm.de
Die Heinz und Gisela Friederichs-Stiftung spendet 20.000 € für eine
Berufsvorbereitungsmaßnahme für Altenpflegerinnen mit Beginn in
diesem Jahr!
Der Verein zur beruflichen Förderung von Frauen e.V. wird - voraussichtlich bereits im November - mit einem Pilotprojekt beginnen, in dem 6 junge Frauen ein halbes Jahr auf den Ausbildungsbeginn als Altenpflegerin vorbereitet werden.
Bei Erfolg plant der Verein zur beruflichen Förderung von Frauen e.V. dieses Vorbereitungsprojekt angesichts des großen Bedarfs an qualifizierten Fachkräften auf eine größere Anzahl von Teilnehmerinnen auszuweiten und zu verstetigen.
Um eine erste Pilotphase durchführen zu können, stellt die Heinz und Gisela Friederichs-Stiftung dem Verein zur beruflichen Förderung von Frauen e.V. 20.000 € als Startkapital zur Verfügung. Dafür bedanken sich die Mitarbeiterinnen und Teilnehmerinnen sehr herzlich.
Die Stiftung Pro Region unterstützt die Teilzeitausbildung für junge Mütter.
Der Verein zur beruflichen Förderung von Frauen e.V. kann, dank der Cofinanzierung der Stiftung Pro Region, fünf jungen alleinerziehenden Müttern eine Ausbildung in Teilzeit ermöglichen. Die Frauen bekommen die Chance einen kaufmännischen Beruf zu erlernen.
Wir beziehen Strom aus regenerativen Energiequellen
Weil uns Umweltschutz wichtig ist, haben wir im September unseren Stromanbieter gewechselt. Wir bekommen unseren Strom jetzt von Naturstrom.
Der Verein zur beruflichen Förderung von Frauen ist seit 10. April mit der neuen, barrierefreien Internetpräsenz: http://www.vbff-ffm.de im Netz. Wir freuen uns auf Ihre Rückmeldungen!